提高公务员管理法治化水平  

作　　者：乔茂军 

机构地区：[1]湖北省荆州市公务员局副局长

出　　处：《公共行政与人力资源》2017年第4期3-5,共3页Public Administration and Human Resources

摘　　要：公务员管理坚持法治至上，就是要践行法治思维，力行法治管理，坚持依法行政，在法治范围内处理事务，解决问题，化解矛盾。当前公务员依法管理中存在的主要问题有：人治观念还有一定的市场，法治观念相对模糊；管理的规则意识不强，政策执行随意性大；法律法规体系还不太健全，一些环节或领域还有“空白”；管理责任的刚性不够，对法规和政策执行不严。运用法治思维管理公务员队伍，必须坚持从严治吏，恪守法治至上理念；针对对象特性，界定权利责任，充分保障公务员权利，明确公务员责任；完善法律规章，健全法治基础，为公务员担当履职提供保障；坚持公平公开，彰显阳光法治，让公务员管理在社会监督中运行。

关 键 词：管理法治化 公务员管理 法律法规体系 公务员权利 管理责任 法治思维 政策执行 公务员队伍 

分 类 号：D630.3[政治法律—政治学]