培训档案管理系统设计与开发研究  

作　　者：敖雪婷 

机构地区：[1]内蒙古呼伦贝尔市人才流动人事考试中心

出　　处：《人力资源管理》2018年第4期228-228,共1页Human Resource Management

摘　　要：档案作为储存个人在不同环境中相关信息的文件,对其进行科学化管理不仅能提高使用者信息查阅的效率,也会有效防止个人信息被不法分子窃取用来从事某些犯罪行为。在个人信息安全受到前所未有重视的今天,对个人各类档案进行有效管理应当引起相关部门的足够重视。利用信息化技术实现对档案的管理就是一种可行且高效的方法,目前已经在很多企业得以有效应用。本文以培训档案管理为例,对管理系统的设计目标,管理系统结构组成及数据库设计原则进行简要介绍。

关 键 词：培训档案 管理系统 设计 开发 

分 类 号：D923.8[政治法律—民商法学]