大学毕业生就业心理问题浅析  

作　　者：何煦[1] 

机构地区：[1]重庆人文科技学院

出　　处：《文教资料》2018年第14期171-172,共2页

摘　　要：由于大学生心理承受能力相对较弱、认知存在某些偏差、社会适应能力比较低等原因,加之社会和家庭因素的影响,使得大学生就业的心理问题凸显。本文试简要分析大学生就业心理问题的常见情形和原因,旨在帮助当代大学生直面和解决就业方面的心理问题,更好地投入工作岗位,更快速地适应社会环境。

关 键 词：大学毕业生 就业心理 对策思考 

分 类 号：G647.38[文化科学—高等教育学]