转型变革期单位稳固核心优势的道与法  

Ways to Solid the Core Advantages by Unit in the Changeable Age

作　　者：刘畅[1] 

机构地区：[1]郑州旅游职业学院

出　　处：《领导科学》2018年第25期34-36,共3页Leadership Science

摘　　要：顺应社会变化、融入创新发展潮流固然是组织立足社会的必经之路,这是变的必然性,但核心优势的固定维系同样是自我发展的基础所在,这是稳的必要性。这就要求组织兼顾顺势、善变、超前、包容、特色等,动态推进自身发展,坚守核心优势。单位要延续核心优势须做到：以＂思＂变把握方向,确保单位发展路径的稳;以＂行＂变掌控效果,确保单位提升态势的稳;以＂能＂变应对竞争,确保单位立足优势的稳;以＂眼＂变预测机遇,确保单位成长空间的稳;以＂技＂变创新方法,确保单位行事效率的稳。

关 键 词：单位 领导者 核心优势 发展 动态 

分 类 号：C936[经济管理—管理学]