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作 者:陈楠[1]
出 处:《黑龙江医药科学》2018年第5期160-161,共2页Heilongjiang Medicine and Pharmacy
摘 要:目的:观察骨外科门诊医护人员的职业倦怠状况。方法:选择于2017-09~2018-02接受问卷调查的本院骨外科门诊医护人员156名,以Maslach职业倦怠量表(MBI-HSS)评估其职业倦怠状况。结果:受试医护人员的职业倦怠阳性率为71. 15%。医生的MBI总分、情绪耗竭和去人格化倾向得分显著高于护士[(46. 62±10. 28)比(41. 93±9. 44),t=3. 168;(23. 12±6. 12)比(20. 81±5. 79),t=3. 534;(8. 93±2. 13)比(4. 25±2. 05),t=5. 864; P均<0. 05],个人成就感降低得分显著低于护士[(14. 57±4. 57)比(16. 87±4. 19),t=3. 304,P <0. 05]。50%的医生存在中重度倦怠,32. 14%的护士存在中重度倦怠;医生与护士的职业倦怠程度分级有统计学差异(χ2=8. 367,P <0. 05)。结论:骨外科门诊医护人员处于中度职业倦怠状态。医生的倦怠水平高于护士,二者的倦怠维度有统计学差异。
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