最低工资对员工的差异化影响  

作　　者：聂娟[1] 

机构地区：[1]广东省社会科学院

出　　处：《青年与社会（下）》2018年第11期110-111,共2页Youth and Society

摘　　要：通常来说企业员工的基本工资会随着国家最低工资标准提高而增加。由于没有区别化对待不同户籍人口,对于处在劣势地位的流动人口来说,国家最低工资标准提高了,他们的基本工资未必增加。一般情况下,流动人口会通过加班来提高工资总收入。

关 键 词：最低工资 基本工资 本地人口 流动人口 

分 类 号：F249.24[经济管理—劳动经济]