人力资源会计的理论基础及其确认与计量  

作　　者：罗卫江[1] 

机构地区：[1]甘肃省农垦农业研究院

出　　处：《现代经济信息》2012年第13期26-26,共1页Modern Economic Information

摘　　要：人是企业的一种无形资产,是生产的核心要素,随着现代化的发展,人在企业中的作用日益增大,研究如何确立人力资源会计的理论基础,对人力资源进行会计确认和计量,核算人力资源的管理以及价值的成本,衡量人力资源的权益,对企业存亡和兴衰具有不可替代的作用。

关 键 词：人力资源会计 人力资源会计理论基础 人力资源会计确认与计量 

分 类 号：F235[经济管理—会计学]