面向科研人员考核的社交网络分析  

作　　者：孙熙然 秦英[1] 张浩[1] 唐定勇[1] 

机构地区：[1]中国工程物理研究院计算机应用研究所,四川省绵阳市621900

出　　处：《电子技术与软件工程》2018年第23期24-26,58,共4页ELECTRONIC TECHNOLOGY & SOFTWARE ENGINEERING

摘　　要：科研人员工作中通过工作邮箱、参加会议、出差等活动产生大量数据,包含了员工工作相关信息,对员工管理有很大的应用价值,但由于这些数据的信息繁复还包含大量冗余数据,其价值未能得到充分利用。本文通过对这些数据进行组织和重构,构建员工工作社交网络。最后利用社交网络分析技术对其进行分析,分析结果可用于考察不同部门、团队间的合作模式,优化部门、团队和工作安排。

关 键 词：社交网络 社交网络分析 节点重要性 

分 类 号：TP393.09[自动化与计算机技术—计算机应用技术] G311[自动化与计算机技术—计算机科学与技术]