河南省科技创新人才可持续发展的困境分析  

作　　者：董潇丽[1] 

机构地区：[1]许昌学院法政学院,河南许昌461000

出　　处：《品牌研究》2018年第5期27-28,共2页Journal of Brand Research

基　　金：2017年河南省政府决策研究招标课题<河南省科技创新人才可持续发展的困境与突破研究>的部分成果;项目号为:2017B326

摘　　要：国家的创新发展落实在各省,河南省建设创新省份的关键在于科技创新人才的可持续发展。立足于目前河南省科技创新人才发展的现状,发现仍然存在科技人才结构性矛盾突出,科学前沿领域高水平人才、高端研发人才和高技能人才存在较大的供给缺口;"以人为本"的科技人才评价激励机制亟待完善;科技人才投入整体不足,且在行业、领域、区域间的配置不均衡;科技创新人才流动渠道不够畅通,在产学研之间的流动存在制度性障碍等问题,客观深入分析这些困境,才能有的放矢探索对策,解决问题。

关 键 词：科技创新人才 可持续发展 困境 

分 类 号：G261[历史地理—考古学及博物馆学]