论智能互联时代管理学理论的进化性重构  

On the Evolutionary Reconstruction of Management Theory in the Era of Intelligent Interconnection

作　　者：张小红[1] 黄津孚[2] Zhang Xiaohong;Huang Jinfu

机构地区：[1]北京石油化工学院经济管理学院,北京102616 [2]首都经济贸易大学工商管理学院,北京102617

出　　处：《福建论坛（人文社会科学版）》2019年第10期12-21,共10页Fujian Tribune

基　　金：北京市属高校高水平教师队伍建设长城学者培养计划项目(CIT&TCD20180314);北京石油化工学院优秀学科带头人培育计划项目(BIPT-BPOAL-2015)

摘　　要：中国管理学者应与时俱进:洞察社会变化的趋势和本质,理解社会对管理的新需求、新机遇和新挑战,及时总结和充实管理实践的新经验,探索建立与时代相适应的管理理念、法则与体系,反哺和指导日益复杂的管理实践。这对提升中国管理智慧,践行“四个自信”具有非常重要的意义。当前管理者面临的是一个深刻变化的新环境——智能互联时代,在这个环境中,管理学面临管理变革实践经验总结及管理变革规律研究的一系列新课题。当前管理学基础理论变革的趋势:管理学的变革具有进化性重构的性质,是一个适应信息化需要的理论与适应工业化需要的理论长期共存、相互嵌合、此消彼长的进化过程。

关 键 词：智能互联 管理学 进化性重构 

分 类 号：C93-0[经济管理—管理学]