加强行政事业单位会计队伍建设的几点建议  

作　　者：毛亚丹 包关云 

机构地区：[1]义乌市教育财务中心 [2]国家税务总局绍兴市柯桥区税务局

出　　处：《财务与会计》2020年第8期83-83,共1页Finance and Accounting

摘　　要：(一)用人:会计队伍的不同准入路径和分层选拨1.会计队伍不同的准入路径。行政事业单位建立会计队伍时可以有不同的准入路径,可按照“因需设岗”原则设置会计机构及相应人员:一是对业务复杂、规模大且资金绩效管理要求高的单位,设置总会计师,并设置专门会计机构;二是对业务单一、下属单位(部门)众多的单位,设置总会计师,并设置集中核算机构,其下属单位不再设置专门的会计机构;三是对一般行政事业单位,应保障配备必要的会计机构;四是对于符合条件的业务规模小的行政事业单位,可以通过委托(代理)核算,以降低单位运营成本。

关 键 词：会计队伍 集中核算 资金绩效 会计机构 选拨 行政事业单位会计 总会计师 原则设置 

分 类 号：F810.6[经济管理—财政学]