建筑公司如何预防劳资纠纷  

作　　者：杜梦迪 

机构地区：[1]中国建筑第八工程局有限公司南方分公司合约法务部

出　　处：《法人》2020年第12期86-88,共3页Faren Magazine

摘　　要：一直以来,以农民工为主的建筑劳务市场存在一些亟待解决的问题:一是用工企业与"包工头"签订劳务合同,一些"包工头"随意用工、管理混乱,违法转嫁经营风险,损害农民工的合法权益;二是农民工队伍庞大松散,无序流动,带来行业管理的困难;三是建设领域存在拖欠农民工工资问题。以上乱象在建筑施工企业频发,中央、国务院历来高度重视,尤其是建筑领域拖薪欠薪问题。

关 键 词：劳资纠纷 拖欠农民工工资 农民工队伍 无序流动 劳务合同 建筑劳务市场 用工企业 包工头 

分 类 号：F426.92[经济管理—产业经济] D922.5[政治法律—民商法学]