新冠肺炎疫情期间护理人力资源管理的应对策略探讨  

作　　者：王丽娟[1] 史琴[1] 王艳芸[1] 牛丽华[1] 

机构地区：[1]宁夏医科大学总医院心脑血管医院,银川750002

出　　处：《当代护士（下旬刊）》2021年第6期171-173,共3页Modern Nurse

摘　　要：探讨了在新冠肺炎疫情期间护理人力资源管理的应对策略。主要包括充分发挥护理部在人力资源管理中的作用,组建有效的应急指挥系统,合理配置,动态调整人力资源,多种方式全员培训,心理关爱及后勤保障等措置,进行科学合理的人力资源管理等。认为在新冠肺炎疫情的防控中,科学合理的人力资源管理是关键。

关 键 词：新冠肺炎 人力资源 护理管理 应对策略 

分 类 号：R47[医药卫生—护理学]