受上级信任的下属防避被捧杀与棒杀的策略  

作　　者：谭诚[1] 

机构地区：[1]河北工程技术学院

出　　处：《领导科学》2021年第13期121-123,共3页Leadership Science

摘　　要：受上级信任的下属被捧杀通常表现为受到来自各层级的夸赞吹捧、个人短板被由繁化简忽视、职业发展前景被虚张夸大,被棒杀通常表现为管理者刻意制造发展障碍、同级员工故意孤立、个人过失被无限放大抨击。下属可以通过准确客观评估自身定位、待人接物保持谦逊姿态、主动把功劳归于身边人、诚恳接纳领导同事批评等策略防范各类捧杀与棒杀。

关 键 词：下属 捧杀 棒杀 管理者 同级员工 

分 类 号：C933[经济管理—管理学]