CEO薪酬溢价能否治理企业财务乱象?——基于大股东掏空视角  

作　　者：郭薇 朱艳苹 冯雪莲[3] 

机构地区：[1]保定理工学院经济学院,河北保定071000 [2]保定理工学院管理科学与工程学院,河北保定071000 [3]河北大学管理学院,河北保定071002

出　　处：《财会通讯》2021年第16期36-40,共5页Communication of Finance and Accounting

摘　　要：文章以2013—2018年沪深两市A股上市企业为研究对象,对CEO薪酬溢价在企业财务乱象中的治理效应进行实证检验,并进一步检验大股东掏空在CEO薪酬溢价与财务乱象关系中的中介作用。研究发现:CEO薪酬抑制能对企业财务乱象起到较好的治理效应,即CEO薪酬溢价能显著抑制企业财务乱象;大股东掏空在CEO薪酬溢价与企业财务乱象关系中起到部分中介效应,即CEO薪酬溢价能通过降低大股东掏空的方式抑制企业财务乱象。

关 键 词：CEO薪酬溢价 财务乱象 财务违规 大股东掏空 资金占用 

分 类 号：F832.51[经济管理—金融学] F275F272.92