拓展引人途径,破解乡村振兴人才数量不足之困  

作　　者：何博[1] 

机构地区：[1]达州职业技术学院,四川达州635001

出　　处：《农村经济与科技》2021年第12期190-192,共3页Rural Economy and Science-Technology

基　　金：四川省社会科学重点研究基地“文化产业发展研究中心”项目“革命老区高职教育服务乡村文化振兴实施路径研究”(编号:WHCY2020B04)资助;达州市社会科学研究“十三五”规划2020年度支持项目“地方高等职业院校助力乡村振兴对策研究”(编号:2020102)。

摘　　要：乡村振兴是新时期"三农"工作的总部署,乡村振兴的关键是人才,但由于多种历史原因导致目前我国乡村人才数量严重不足。要破解乡村振兴人才数量不足之困,需要政府主导,通过完善政策设计,利用各种优惠政策吸引人才返乡创新创业;通过发展乡村产业,利用发达的经济来吸引人才返乡就业与创业;通过加强乡村建设,利用美丽宜居的环境吸引人才返乡居家与就业。

关 键 词：乡村振兴 人才 不足 引人 

分 类 号：D422.6[政治法律—政治学]