问:各级党委(党组)如何开展干部考核工作?  

出　　处：《当代贵州》2021年第39期93-93,共1页

摘　　要：答:建立健全日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系,贯彻新发展理念,坚持正确政绩观,把区分优劣、奖优罚劣、激励担当、促进发展作为基本任务,优化考核内容和考核指标体系,完善考核方式方法,统筹开展平时考核、年度考核、专项考核、任期考核,全方位、多渠道了解干部,注意掌握干部在重大任务、重大斗争一线的表现。强化考核结果运用,把考核结果与干部选拔任用、教育培养、管理监督、激励约束、问责追责等结合起来,推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向。

关 键 词：年度考核 分类考核 平时考核 激励约束 考核指标体系 日常考核 新发展理念 正确导向 

分 类 号：D26[政治法律—政治学]