上海市年轻科技干部精准培养研究与探索  

作　　者：赵奕林 孙明明 顾玲琍[1] 

机构地区：[1]上海科技管理干部学院

出　　处：《办公室业务》2021年第19期61-62,共2页

摘　　要：做好年轻干部精准培养工作,对党和国家事业的可持续发展具有重要意义。通过对上海市年轻科技干部培养工作的调研发现,尚需针对不同类型干部的成长规律和需求,强化理论武装,分层分类实施精准培养,确保培育效果,着力提升干部综合素质和能力,加快上海市年轻科技干部队伍建设。

关 键 词：科技干部 年轻 精准 培养 

分 类 号：D26[政治法律—政治学]