牵好选人用人“牛鼻子”——娄烦县创新党管干部的实践探索和经验启示  

作　　者：范富[1] 康黎雅 

机构地区：[1]中共太原市委党校决策咨询与市情研究部,山西太原030012

出　　处：《中共太原市委党校学报》2022年第1期9-11,共3页Journal of the Party School of the Taiyuan's Committee of the C.P.C

摘　　要：联合课题组在深入调研的基础上,从基本情况、典型做法、有益启示三方面对娄烦县2021年上半年干部调整情况进行了总结提炼。娄烦县强化干部队伍建设,平稳有序系统性调整干部398人次,坚持"一精准""二结合""三导向",高标准高质量完成了干部调整工作。进一步提高了党员干部的凝聚力、向心力、战斗力、执行力,为新时代娄烦县推进高质量高速度发展,奠定了坚实的组织基础和人才支撑。

关 键 词：选人用人 实践探索 经验启示 

分 类 号：D262.3[政治法律—政治学]