运城建立“十有”关怀机制 提升离休干部生活品质  

作　　者：李晓蕊 

机构地区：[1]不详

出　　处：《山西老年》2022年第1期69-69,共1页

摘　　要：运城市委老干部局在党史学习教育"我为群众办实事"实践活动中,建立"十有"关怀离休干部机制,不断提升离休干部服务水平。思想有引领。及时征订、入户投递党报党刊,组织身体条件允许的老同志观摩重点工程项目、参加重要活动,对不便参加集中学习的离休干部,由专人负责、送学上门,让离休干部及时了解中央的大政方针和省委、市委的决策部署,进一步增强"四个意识",坚定"四个自信",做到"两个维护"。待遇有保障。全面检查离休干部各项生活待遇,特别是近年来中央及省委、市委出台的有关提高离休干部医疗待遇、生活补贴标准、提高生活长期完全不能自理离休干部护理费标准等政策的落实情况,确保离休干部政策待遇落实"零差错"。

关 键 词：离休干部 党史学习 政策待遇 关怀机制 四个意识 党报党刊 生活待遇 医疗待遇 

分 类 号：D63[政治法律—政治学]