高校所属企业体制改革的困境与对策分析  

作　　者：陈茂建[1] 

机构地区：[1]福建教育学院

出　　处：《教书育人（高教论坛）》2022年第5期7-9,共3页

基　　金：2020年度福建省中青年教师教育科研项目:“校办企业改制中的业务掣肘与突破思路探索研究”(JAS20545)。

摘　　要：高等院校依托自身优势创办企业,以企业的模式为高校运营获取经费。通过多渠道筹集资金,积极促进校内成果转化,为国家培养人才做出了杰出贡献。随着社会不断进步发展,校属企业成为高校育人过程中提供资金来源的重要渠道。在经济社会发展的同时,企业自身的弊端也开始暴露。中央提出的校属企业改革指导意见,明确了新时期校属企业提质增效,全面促进高等教育发展。文章针对企业改革面临的困难加以探究,提出科学的对策,实现企业体制深化改革工作推进,从而保障企业各项工作得以完善,加快新时期校属企业发展进程,完成中央下达的改革任务。

关 键 词：高校所属企业 体制改革 困难与对策 

分 类 号：G646[文化科学—高等教育学]