打好工资收入分配制度改革“组合拳”——助力浙江共同富裕示范区建设  

作　　者：沈嘉贤 

机构地区：[1]浙江省人力资源社会保障科学研究院

出　　处：《中国人力资源社会保障》2022年第5期45-47,共3页

摘　　要：工资收入是民生之源。在居民人均可支配收入中,工资性收入占比超过一半,提高全社会劳动者工资收入水平、优化工资收入分配格局,是着力缩小收入分配差距的关键。党中央、国务院在支持浙江省高质量建设共同富裕示范区意见中将“收入分配制度改革试验区”确立为四大战略定位之一,在深化收入分配制度改革、着力缩小收入分配差距等方面提出具体任务,对进一步做好工资收入分配工作提出了更高要求。

关 键 词：收入分配差距 收入分配制度改革 工资收入分配 战略定位 收入分配格局 工资性收入 共同富裕 示范区建设 

分 类 号：F124.7[经济管理—世界经济] F249.24