最低工资是否包含个人承担的社保费  

作　　者：王林虎 

机构地区：[1]四川省内江市人社局

出　　处：《中国人力资源社会保障》2022年第5期54-54,共1页

摘　　要：我于2022年2月入职某保洁公司从事保洁工作,月工资约定为当地最低工资1650元,3月份公司在工资中代扣代缴个人承担的社保费400余元,我实际领取1200余元,请问公司是否违反最低工资规定?《最低工资规定》第六条第一款规定:“确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。”

关 键 词：住房公积金 代扣代缴 社保费 社会保险费 职工平均工资 就业者 最低工资 经济发展水平 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学] F249.24[政治法律—法学]