领导者烦心事的表现与耐烦能力的历练  

The Performance of the Leader’s Annoyance and the Experience of the Patience Ability

作　　者：徐梦茹 王轲[1] 

机构地区：[1]郑州大学政治与公共管理学院

出　　处：《领导科学》2022年第12期43-45,共3页Leadership Science

基　　金：国家社会科学基金项目“习近平新时代选人用人思想研究”(项目编号:18BZZ085)。

摘　　要：随着现代社会的发展,领导者工作中的烦心事也愈发繁杂,主要表现在文山会海、信息失真、目标偏离、“成功焦虑”等方面。历练耐烦能力,是有效消除烦心事,进而提升领导技能、提高工作效率的重要法宝。为此,领导者应努力做到掌控情绪、改善沟通、坚定目标、放平心态。

关 键 词：领导者 烦心事 耐烦能力 

分 类 号：C933[经济管理—管理学]