《领导科学》编辑部重点推荐选题  

出　　处：《领导科学》2022年第12期140-140,共1页Leadership Science

摘　　要：1.单位人力资本沉没现象及盘活之策2.转型期理想性决策追求易演变为孤注一掷的风险及防范3.领导干部处置多元利益诉求事项中应对舆情压力的原则和艺术4.不良政治生态下情商内涵的变异与澄清之策5.后现代语境下传统领导方式失灵的表现、原因与转型路径探索.

关 键 词：转型路径 风险及防范 人力资本 理想性 多元利益诉求 后现代语境 盘活 转型期 

分 类 号：G232.1[文化科学]