检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:任九岱 Ren Jiudai
机构地区:[1]中国人民大学法学院 [2]中国人民大学民商事法律科学研究中心
出 处:《甘肃政法大学学报》2022年第6期142-154,共13页Journal of Gansu University of Political Science and Law
摘 要:承揽关系的认定是定作人侵权制度适用的前提,但用以区分用工活动性质的综合要素区分模式存在失灵之处,无法有效区分承揽关系和劳务关系,导致了明显的裁判分歧和严重的负面效应,这构成了定作人侵权制度适用的司法困境。将我国的定作人侵权制度与普通法中雇用独立承包商者侵权制度相比较,可以发现我国的定作人侵权制度所存在的制度缺陷,而这是导致该司法困境的根本原因所在。因而,应通过扩充定作人的注意义务范围和过错认定范围,区分受害人的类型,探索建立相关的保险制度,通过综合治理的方式来弥补该制度缺陷,改善定作人侵权制度的适用现状。
关 键 词:定作人侵权制度 定作人过错 雇用独立承包商侵权制度 不可转托义务
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