平台运营者雇主责任认定的检视与改进 以司法审判实务为视角  

作　　者：安徽省蚌埠市中级人民法院课题组 何懿 邻永林 刁元战 李小芹 

机构地区：[1]不详

出　　处：《中国审判》2022年第21期88-91,共4页China Trial

基　　金：安徽省法学会2022年度研究课题,课题立项编号2022YBKT-5。

摘　　要：新业态用工形式灵活,从业者自由度高,已成为大众就业的重要方式。从司法裁判实务方面看,笔者认为,当前新业态用工主要有以下三种方式:“平台+个人”的直接雇佣式、“平台+劳务派遣企业+个人”的劳务派遣式、“平台+劳务承包企业+个人”的劳务发包式。司法审判实践中,运用雇主责任相关规定能较好处理前两种形式,但在第三种类型责任认定中,仍存在扩大雇主内涵、理由依据不足、承担责任方式混乱问题。

关 键 词：雇主责任 司法审判 司法裁判 审判实务 劳务承包 用工形式 新业态 劳务派遣 

分 类 号：D92[政治法律—法学]