新就业形态劳动者劳动权益保障规制体系的构建研究  

作　　者：李光红 高海虹 

机构地区：[1]山东女子学院院长室,山东济南250300

出　　处：《高等学校文科学术文摘》2023年第1期207-207,共1页China University Academic Abstracts

摘　　要：数字经济的蓬勃发展催生出区别于传统用工模式的新就业形态。新就业形态不仅为劳动者提供了更广阔的就业机会,同时也带来工作性质和劳动关系的变化,以及与之相关的劳动方式的深刻变革。新就业形态的快速成长进一步加剧了劳动者劳动权益保护与现行劳动保障制度之间的矛盾。

关 键 词：用工模式 劳动权益保障 规制体系 劳动权益保护 劳动保障制度 快速成长 就业机会 新就业形态 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学] F249.27[政治法律—法学]