地方高校博士研究生招生策略与人才选拔机制研究  被引量:2

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作  者:张春斌 李光杰[2] 国松[2] 邱洪斌[2] 

机构地区:[1]漳州卫生职业学院,福建漳州363000 [2]佳木斯大学,黑龙江佳木斯154007

出  处:《佳木斯大学社会科学学报》2023年第1期134-137,共4页Journal of Social Science of Jiamusi University

基  金:黑龙江省学位与研究生教育教学改革研究重点项目:“地方高校博士招生考试‘申请-考核’制初探”(JGXM-HLJ-2016037);全国医学专业学位研究生教育指导委员会2017年课题:“医学硕士研究生招生选拔机制改革研究”(B4-20170405-01);漳州卫生职业学院高层次人才科研启动经费项目(BSKYQD-1)。

摘  要:我国的博士研究生招生开始恢复至今已有四十多年。随着博士研究生招生人数不断增加,博士研究生培养的质量问题也愈发突出。各高校为获得优秀生源,博士研究生招生制度几经革新,不同院校甚至同一学校的不同学院招生制度都有所不同,有些还出现几种制度并行的情况。列述我国博士研究生招生制度的演变进程,着重对博士研究生入学普通招考和“申请-考核”制进行比较,分析其运行中的问题、改善策略及其发展趋势,并结合佳木斯大学的博士研究生招生改善策略探讨地方高校的招生出路。

关 键 词:博士研究生 普通招考 “申请-考核”制 地方高校 

分 类 号:G643[文化科学—高等教育学]

 

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