“金三银四”消失的背后  

作　　者：施歌 

机构地区：[1]不详

出　　处：《复印报刊资料（人力资源开发与管理）》2022年第9期91-94,共4页Development and management of human resources

摘　　要：曾经热门的行业招聘岗位减少,给职场人带来了求职的“阵痛”,但对整个就业市场来说,这可能是长期结构性变化的开始。

关 键 词：职场人 结构性变化 求职 招聘岗位 

分 类 号：C91[经济管理]