复杂形势下企业会计人员需提升四个能力  

作　　者：曹晓青 

机构地区：[1]浙江省国资委

出　　处：《通信企业管理》2023年第4期46-47,共2页C-Enterprise Management

摘　　要：会计队伍建设方面存在的主要问题会计人员持续学习意识仍然不强。虽然国家层面要求会计人员每年须完成一定的学习任务,但多数会计人员仍是较为被动地学习,自身有计划地主动学习远远不够。很多企业对会计人才队伍建设不够重视,缺少统筹规划与有序安排,有计划的培训仍然较少。现在是知识大爆炸时代,新业态层出不穷,会计准则为了适应经济发展要求频繁修订,加上新技术广泛应用,为解决会计信息的及时性与准确性问题提供了技术支持,如财务共享中心,由于财务机器人可以24小时工作且不会出错,企业标准化、格式化的会计工作都已交给财务共享中心处理,会计工作的效率与会计信息的准确性得到极大提升,可以说当前数字化技术和人工智能的迅猛发展对会计行业的影响几乎是全方位的,也是非常深远的,对会计人员的学习能力提出了很高要求,外部形势变化已经倒逼会计人员必须不断学习,但多数会计人员仍然缺乏足够的危机意识,学习压力明显不足、动力明显不够。

关 键 词：财务共享中心 会计队伍建设 企业会计人员 会计工作 企业标准化 会计信息 外部形势 会计准则 

分 类 号：F23[经济管理—会计学]