加强“五型文化”建设 提升班组管理水平  

作　　者：肖毅 

机构地区：[1]不详

出　　处：《企业文明》2023年第7期92-93,共2页Enterprise Civilization

摘　　要：“五型班组”是石油企业探索班组建设长效激励机制的发展方向,是班组建设与管理工作的一个长远目标,是抓好最基础和最基层管理的有效方法。近年来,石油企业“五型班组”创建活动取得了显著成效,班组管理水平实现了整体提升,但面对新时代新要求,企业还需进一步深化“五型班组”建设,探索将企业文化有效根植基层的方法。

关 键 词：班组管理水平 班组建设 创建活动 基层管理 五型班组 长效激励机制 显著成效 整体提升 

分 类 号：F426.22[经济管理—产业经济] F272.92