江西省二级及以上医院助产士核心胜任力现状及其影响因素  

Analysis on the current situation and influencing factors of core competence of midwives in secondary and higher hospitals in Jiangxi province

作　　者：周欣 龚湖萍 王欣[1] 黄盼 丁梅[1] 兰艳莉[1] ZHOU Xin;GONG Huping;WANG Xin;HUANG Pan;DING Mei;LAN Yanli(School of Nursing,Gannan Medical University,Jiangxi 341000 China)

机构地区：[1]赣南医学院护理学院,江西341000 [2]温州医科大学护理学院

出　　处：《循证护理》2023年第19期3574-3580,共7页Chinese Evidence-Based Nursing

基　　金：2020年度江西省高校人文社会科学研究项目,编号:JC20103。

摘　　要：目的:了解江西省助产士核心胜任力现状,分析其影响因素,为管理者和教育者后续制定人才培养策略提供依据。方法:采用助产士核心胜任力量表对江西省52所二级及以上医院的470名助产士进行横断面调查。结果:江西省助产士核心胜任力总均分为(4.03±0.62)分,其中产后保健能力、分娩期保健能力、孕期保健能力得分较高,而公共卫生保健能力、新生儿保健能力、孕前保健能力得分较低;多元回归分析显示最高学历、是否获得母婴保健资格证、参与助产培训情况、助产工作年限、职业认同得分是助产士核心胜任力的影响因素(P<0.05)。结论:江西省二级及以上医院助产士核心胜任力总体水平良好,但各维度得分水平之间仍存在明显差异。医院管理者应根据助产士核心胜任力得分的现况,采取针对性的培养和管理措施,以稳健提升我省助产士核心胜任力,提高妇幼保健服务水平。

关 键 词：二级及以上医院 助产士 核心胜任力 影响因素 

分 类 号：R47[医药卫生—护理学]