浅谈新时代民族地区医院人事档案管理  

作　　者：桂岩 

机构地区：[1]不详

出　　处：《档案与社会》2023年第4期47-48,共2页Archives and Society

摘　　要：新时代行政管理体系改革逐步加快,尤其在民族地区的医院,作为行政管理工作之一的人事档案管理工作,越来越被医院所重视,在管理体系中也逐渐被提上日程。一、认清民族地区医院人事档案管理工作的重要意义一是可以较全面了解全院干部职工的工作履历和能力。民族地区医院人事档案管理,是医院在长期的人事档案管理活动过程中形成的,由医院人力资源部门和相关工作人员,针对医院内部干部职工个人思想政治表现、个人素养、知识水平、学历背景、社会关系、工作履历、工作业绩及业务技术水平等人事档案信息,进行系统性分析梳理研究和管理的行政事务性原始记录,并对干部职工的相关信息科学有效的进行综合对比。

关 键 词：人事档案信息 人事档案管理 信息科学 业务技术水平 行政管理工作 学历背景 系统性分析 个人素养 

分 类 号：G27[文化科学—档案学]