施工企业基层政工干部队伍建设现状及对策  

作　　者：梁淑男 

机构地区：[1]中铁二十二局集团第四工程有限公司

出　　处：《现代企业》2024年第1期142-143,共2页Modern Enterprise

摘　　要：目前,施工企业党建工作已进入了一个新的发展阶段,这对企业党建工作提出了新的要求。如果想要更好地与新的形势、新的任务的需要相匹配,那么基层政工干部就必须要拥有良好的思想政治修养、较高的业务素质和良好的心理素质。唯有继续强化基层政工干部队伍的建设,将基层政工人员的选拔任用机制进行健全,强化对基层政工干部的教育培训和对他们的教育管理,将基层政工人员的评估评价制度进行完善,让其实力得到提升,这样才可以有效地保证企业的可持续发展。因此,要提高企业党建工作的质量,提高施工企业的党建工作水平,增强施工企业的思想政治工作活力,就需要强化施工企业的党员干部队伍。

关 键 词：企业党建工作 党建工作水平 基层政工人员 选拔任用机制 基层政工干部 新的发展阶段 政工干部队伍建设 党员干部队伍 

分 类 号：D64[政治法律—政治学] F426.9[政治法律—中外政治制度]