数字技术浪潮下的劳动保障问题及应对  

作　　者：王天玉 

机构地区：[1]中国社会科学院法学研究所

出　　处：《中国社会保障》2024年第1期70-71,共2页China Social Security

摘　　要：数字技术升级改变了传统就业形态,并不断拓展新的服务领域。基于网络会议和社交软件的远程劳动改变了常规劳动的场景,构造了线上和线下两套工作体系;平台用工也已融入人们的日常生活,创造了大量就业岗位,日渐成为就业主渠道之一。在人们因技术进步而享受到效率提升和服务便捷的同时,新型劳动权益保障问题日益凸显。本文分析劳动形态变革产生的新特征,以及现行劳动保障制度的短板和滞后,展望未来劳动规范治理的发展方向和要点。

关 键 词：劳动形态 展望未来 技术升级 劳动权益保障 技术浪潮 社交软件 就业岗位 线上和线下 

分 类 号：G64[文化科学—高等教育学]