当ChatGPT“闯入”劳动场景:人机互动、空间争夺与价值重塑  

When ChatGPT“Breaking Into”Labor Scenarios:Human-Machine Interaction,Space Competition and Value Reshaping

作　　者：虞鑫[1] 李一诺 Yu Xin;Li Yino

机构地区：[1]清华大学新闻与传播学院,北京100084

出　　处：《西南民族大学学报（人文社会科学版）》2024年第2期126-132,共7页Journal of Southwest Minzu University(Humanities and Social Sciences Edition)

基　　金：清华大学自主科研计划“智能时代的认知战作用机制研究”(2023THZWYY05);首都师范大学文化研究院“数字时代的北京市信息基础设施与智慧数字治理研究”(ICS-2022-B-07)阶段性成果。

摘　　要：人类依靠对技术和媒介的想象去形塑人工智能技术,希望机器能够成功嵌入人类的日常生活与劳动场景。但是,以辅助之姿进入人类生活的机器却逐渐超越原本的中介角色,成为劳动场景中与人类互为宰制的主体。从媒体等同理论视角出发,机器的“拟人化”反而使得人类成为机器观察世界的感知器,这种互为“幻肢”的新型共生关系为破除人与机器的二元对立提供了契机,但也造成了人类对劳动空间和劳动价值的焦虑。以ChatGPT为代表的生成式人工智能通过其物种优势、逆恐怖谷效应和超验的类人智慧,在劳动场景中唤起人类在工作空间、社交空间、潜能空间被剥夺了权力的恐惧。如果想要在文化社会意义上减少这种焦虑恐惧,就必须要重新理解劳动价值的物质与精神二重性,以社会赋值取代市场赋值,从崇拜效率至上的工具理性回归人性主体的价值理性。

关 键 词：劳动场景 媒体等同 人机交互 人工智能 劳动价值 

分 类 号：G206.2[文化科学—传播学]