河南人才工作机制体制创新发展趋势分析  

作　　者：王平 

机构地区：[1]河南省人力资源和社会保障厅

出　　处：《人才资源开发》2022年第9期6-8,共3页

摘　　要：近年来,不少地方纷纷成立人才发展集团。山东、浙江等地成立了省级人才发展集团,深圳、广州、武汉、福州、漳州、无锡、济宁等地的人才发展集团也陆续建立。人才工作集团化是我国新时代新发展时期经济社会和人才工作发展到一定阶段的产物,有利于充分整合社会资源,优化人力资源服务和资源配置,聚焦高层次人力资源开发利用,深入推行人力资源公共服务机构改革,推行人才工作市场化导向,打造人才事业共同体,打破人才工作壁垒。

关 键 词：市场化导向 资源配置 人力资源开发利用 人力资源公共服务 集团化 机制体制创新 事业共同体 发展趋势分析 

分 类 号：F249.23[经济管理—劳动经济] C964.2[经济管理—国民经济]