强化战略思维 完善常态机制 全面提高年轻干部培养选拔质量  

作　　者：陈波 

机构地区：[1]中共聊城市委 [2]中共聊城市组织部

出　　处：《党员干部之友》2024年第5期14-14,共1页

摘　　要：年轻干部是党和国家事业发展的生力军,是中国特色社会主义事业的接班人。聊城市深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,认真落实全国和全省组织部长会议精神,紧盯后继有人这个根本大计,健全完善培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制,源源不断为新时代社会主义现代化强市建设注入新生力量。坚持战略储备,常态化发现识别。把培养选拔优秀年轻干部作为系统性、长期性、基础性工程来抓,着力拓宽选人渠道、扩大基础数量、提高人选质量,推动从“急用现找”向“战略储备”转变。

关 键 词：组织部长会议 优秀年轻干部 党的建设 培养选拔 常态化 常态机制 战略思维 战略储备 

分 类 号：D26[政治法律—政治学]