论唐代荐举制度的特征及其多重意义  

On the Characteristics of the Recommendation System in Tang Dynasty and Its Multiple Significance

作　　者：卢洁 LU Jie

机构地区：[1]皖西学院文化与传媒学院,安徽六安237012

出　　处：《苏州科技大学学报（社会科学版）》2024年第3期59-66,共8页Journal of Suzhou University of Science and Technology(Social Science Edition)

基　　金：教育部人文社会科学研究青年基金项目“唐代荐举文学研究与文本整理”(21YJC751020)。

摘　　要：唐代荐举制度是选官体系的重要组成部分,其根本目的是荐贤举能、擢用人才。唐代荐举制度在官员选任中具有另途选官、多措并举、环节有序、责任连带等鲜明的特征,与科举、铨选等制相互配合,为选拔人才发挥了巨大作用。在实际运行中,荐举制度不断渗透、拓展、影响到其他领域,对士人心态、文学活动和社会风尚产生了广泛深刻的影响。

关 键 词：唐代 荐举制度 士人心态 文学活动 社会风尚 

分 类 号：K242[历史地理—历史学]