工伤职工停工留薪期满后无正当理由不上班能扣发工资吗  

作　　者：施倚 

机构地区：[1]不详

出　　处：《劳动保护》2024年第9期60-60,共1页Labour Protection

摘　　要：主持人,你好!2020年9月,我单位一职工王某在车间工作时被砸伤左脚。2020年11月,经市劳动能力鉴定委员会鉴定王某致残程度为十级、无生活自理障碍。2020年9月17日至28日、2021年3月8日至17日期间在医院住院治疗。2021年9月、11月,我公司通知王某进行劳动能力鉴定,王某拒绝接受劳动能力鉴定,未经劳动能力鉴定委员会确认延长停工留薪期,亦未提供医疗证明,而是以伤后身体不适、无法完成工作为由,拒不上班。

关 键 词：停工留薪期 工伤职工 劳动能力鉴定 致残程度 车间工作 住院治疗 无正当理由 主持人 

分 类 号：D92[政治法律—法学]