三甲综合医院医务人员中医急救思维的培养  

作　　者：王若琼 杨萌 李慧娅 

机构地区：[1]宁波大学附属人民医院,浙江宁波315040

出　　处：《中医药管理杂志》2024年第19期45-47,共3页Journal of Traditional Chinese Medicine Management

摘　　要：目的:探讨三甲综合医院医务人员中医急救思维的培养方法及效果。方法:以医院急诊科2023年5月—2024年1月在职的69名医护人员作为研究调查对象,2023年9月对其统一展开中医急救思维培养管理干预,观察其展开中医急救思维培养管理干预前(2023年5—8月)和干预后(2023年9月—2024年1月)的中医急救思维变化、中医急救能力变化、中医急救技术掌握水平变化。结果:干预后的中医急救思维评价显示中医整体观念、中医预防调节、中医辨证施治、中西医结合、中医技术综合运用方面的评分明显高于干预前(P<0.05);干预后病症观察能力、应急处置能力、团队协作能力、中医诊断能力、人文关怀能力方面的评分明显高于干预前(P<0.05);干预后中药诊断技术、中药急救技术、针灸急救技术、推拿急救技术、气功急救技术方面的掌握评分明显高于干预前(P<0.05)。结论:通过中医基础知识培训、中西医融合培训、团队合作和跨学科培训、加强实践培训和考核评估对三甲综合医院医务人员展开中医急救思维培养管理干预不仅更有助于帮助其形成中医急救思维,而且还可以进一步提高医务人员中医急救能力及中医急救技术掌握水平。

关 键 词：三甲综合医院 医务人员 中医急救思维 培养方法 中医急救能力 中医急救技术掌握水平 

分 类 号：R197[医药卫生—卫生事业管理]