加强保密人才队伍建设是推进保密事业高质量发展的重要保障  

作　　者：孙宝云 

机构地区：[1]北京电子科技学院管理系

出　　处：《保密工作》2024年第11期4-6,共3页

摘　　要：新修订保密法第十二条明确规定,“国家加强保密人才培养和队伍建设,完善相关激励保障机制。对在保守、保护国家秘密工作中做出突出贡献的组织和个人,按照国家有关规定给予表彰和奖励”。这条立法规定为新增条款,为进一步夯实保密人才队伍建设提供了法律依据。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》(以下简称《实施条例》)又对相关立法条款进行了细化,明确了保密人才队伍建设的具体措施和要求,完善了表彰奖励机制。这些新增和修订条款,抓住了新时代保密工作的基础、核心和助力,对推进保密事业高质量发展具有重要的现实意义和深远影响。

关 键 词：保守国家秘密法 保密法 激励保障机制 保密工作 保密人才队伍 新增条款 新修订 实施条例 

分 类 号：D92[政治法律—法学]