地方高校坚持党管人才原则的思考与探索  

Reflections and Explorations on Adherence to the Principle of Party-Managing Talents in Local Colleges and Universities

作　　者：何湘江 陆秋晨 HE Xiangjiang;LU Qiuchen

机构地区：[1]苏州科技大学党委组织部,江苏苏州215009

出　　处：《苏州科技大学学报（社会科学版）》2024年第6期26-31,共6页Journal of Suzhou University of Science and Technology(Social Science Edition)

基　　金：江苏高校哲学社会科学重点研究基地“城市发展智库”开放课题“新时代地方高校干部队伍建设理念和路径创新研究”。

摘　　要：习近平总书记关于党管人才的重要论述内涵丰富、思想深刻、意义重大。高校在做好人才工作中必须坚持党管人才原则,准确把握党管人才原则的管宏观、管政策、管协调和管服务的主要内容。地方高校必须从坚持完善党管人才的体制机制、坚持谋划人才强校的战略布局、坚持加强党对人才的政治引领、坚持增强人才引进的集聚效应、坚持构建人才培育的发展体系、坚持推进人才服务美丽中国建设等方面入手,全方位支持人才、帮助人才,着力把各方面优秀人才集聚到中国式现代化建设的伟大奋斗中。

关 键 词：地方高校 党管人才 人才工作 

分 类 号：G647[文化科学—高等教育学]