检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:孟娜
机构地区:[1]河南大学第一附属医院感染防控科,河南开封475000
出 处:《慢性病学杂志》2024年第9期1384-1387,共4页Chronic Pathematology Journal
基 金:河南大学教学改革研究与实践项目(XDXJJG2023-102)
摘 要:目的调查重症监护室(intensive care unit,ICU)护理人员的工作压力及心理承受力现况,并分析其相关性,为临床管理提供参考。方法于2023年5—10月开展研究,以河南大学第一附属医院的94名ICU的护理人员为研究对象,收集护理人员的一般资料(性别、年龄、婚姻状况、学历、工作年限、职称、平均月工资等),采用ICU护士感知压力源量表评估护理人员工作压力水平,采用心理承受力量表评估护理人员心理承受力程度,以Pearson法分析护理人员的工作压力与心理承受力的相关性。结果94名ICU护理人员工作压力的平均得分为(181.85±9.47)分,其中“与患者或其家属相关的情绪压力”得分最高,居第1位;心理承受力平均得分为(83.49±5.41)分,“问题解决”得分最高,居第1位。相关性分析显示,ICU护理人员的工作压力与心理承受力呈负相关(r=-0.631,P<0.05)。结论ICU护理人员的工作压力、心理承受力处于中等水平,且两者呈负相关,临床需关注ICU护理人员的心理承受力及工作压力来源,通过针对性培训来减轻其工作压力、促进身心健康,为建立高素质的专业人才队伍奠定基础。
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