以分类管理提高履职素能  

作　　者：杜天霖 

机构地区：[1]河南省商城县人民检察院

出　　处：《人民检察》2024年第S2期138-138,共1页People's Procuratorial Semimonthly

摘　　要：加强检察人员分类管理,提高人员履职能力,强化队伍专业化建设,有利于为“高质效办好每一个案件”提供坚实人才保障。近年来,检察机关在检察队伍管理方面的改革取得了明显成效,但实践中仍存在检察队伍人才储备不足、司法行政人员配比偏少且发展受限等问题,有必要从落实分类要求、提高履职素能、提升管理质效等方面入手,不断提升检察队伍管理质效。

关 键 词：检察队伍 履职能力 司法行政人员 检察机关 检察人员分类管理 人才储备 发展受限 人才保障 

分 类 号：D926.3[政治法律—法学]