检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
机构地区:[1]中国人民大学财政金融学院
出 处:《财政监督》2025年第2期18-23,共6页
摘 要:随着中国式现代化建设的深入推进,国有资本经营预算整体绩效评价的重要性日益凸显。在理论逻辑上,构建整体绩效评价体系有助于优化预算资源配置、提升政策执行导向的精确性以及强化国有资本服务国家战略的能力。在实践逻辑上,我国国有资本经营预算绩效评价工作取得了一定成效,但仍存在体系不完善、方法不科学、结果应用不足等现实问题。本文从国有资本经营预算及绩效评价管理的发展与现状入手,剖析整体绩效评价的内涵与关键问题,提出完善国有资本经营预算整体绩效评价体系、推动国有资本经营预算收支全口径绩效评价、建立国有资本经营预算全周期绩效评价管理机制、加强地方整体预算绩效管理建设等路径,旨在通过构建科学、系统、全面的国有资本经营预算整体绩效评价体系,推动预算绩效管理改革深入发展,服务国家经济社会发展战略目标。
关 键 词:绩效评价 国有资本经营预算制度 整体绩效评价
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