系统性重塑教育培训体系有力有效服务支撑世界一流企业建设  

出　　处：《中国电力教育》2024年第12期18-18,共1页China Electric Power Education

摘　　要：南方电网公司(以下简称“公司”)教育培训体系以干部教育培训、员工培育、资源共建共享和网省公司两级培训机构改革文件,即“3+2”文件为统领,发挥课程、师资、基地、数字化平台等培训资源支撑作用,系统性重塑公司教育培训体系,年度培训量创历史新高,打造了一批以管理教育培训、技术技能骨干培训为代表的精品项目,实现了公司教育培训宏观质量与微观质量相统一、同提升,全领域、全覆盖、全职业生涯为干部员工成长赋能。

关 键 词：世界一流企业 员工成长 技术技能 数字化平台 宏观质量 南方电网公司 干部教育培训 教育培训体系 

分 类 号：F426.61[经济管理—产业经济] F272.92