有效解决劳动争议,让劳动者有法可依  

作　　者：王振宇 

机构地区：[1]邳州市人力资源和社会保障局

出　　处：《人力资源》2025年第5期106-107,共2页Human Resources

摘　　要：随着经济的快速发展和劳动市场的日益复杂,劳动争议成为企业与员工之间不可忽视的问题。尤其是在现代职场环境中,劳动者和用人单位之间的利益冲突不可避免,如何有效预防和解决劳动争议,不仅关乎企业的稳定,也关乎劳动者的基本权益。因此,如何通过科学的管理和法律手段,让劳动者真正做到有法可依,成为亟待解决的问题。

关 键 词：劳动争议 利益冲突 基本权益 用人单位 亟待解决的问题 现代职场 有法可依 不可忽视 

分 类 号：D92[政治法律—法学]