基于WBS建立“1+4+N”的年轻干部培养体系  

作　　者：杨晓辉 

机构地区：[1]河南省烟草公司三门峡市公司

出　　处：《人力资源》2025年第5期116-117,共2页Human Resources

摘　　要：年轻干部是伟大时代的见证者、奋斗者,是党和国家事业发展的生力军、接班人。国有企业作为推进中国式现代化的重要力量,要实现高质量发展和现代化建设,急需一大批敢闯敢干、善谋会干、真抓实干的高素质干部。年轻干部作为高素质干部队伍的核心关键,是推动国有企业高质量发展和现代化建设的新生力和主力军。如何创新国有企业基层年轻干部培养路径,打造一支高素质专业化基层年轻干部队伍,筑牢国有企业改革的“压成为当前国有企业改革发展亟待解决的现实问题。

关 键 词：中国式现代化 国有企业改革 年轻干部培养 高素质干部 奋斗者 真抓实干 专业化 

分 类 号：D26[政治法律—政治学]